第68章(4 / 7)

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  郑恒摇头,“一对小家伙。”

  陆宁景:......

  ***

  陆宁景把方案和ppt都从头到尾重新改了一遍,加上市场部的人,终于在方案介绍会前一天改到自己都不能再满意了。

  然而,还没到截标的日子,禾源突然新出台了一个政策,就是他们这次评标的方式,和传统的相比,发生了改变。

  因为高管的评分占有10%,所以技术和商务评分都是45%,也就是各自45分,然后为了公平公正,为公司选出最高性价比的软件,他们决定把商务部分和技术部分相结合起来,也就是说不再是单独的技术归技术,商务归商务,而是两者结合起来一起考虑。

  他们的方法是,首先是先给评技术分,再把每家的技术分都除以满分45分得出一个系数,谁技术得满分这个系数就是1,谁技术得零分这个系数就是0,所以各家的系数都是在1和0之间的一个小数,然后再把每家的价格除以各自的系数,这样把价格加权之后就可以按性价比排序,选出性价比最高的产品(此方法引自小说《圈子圈套》)。

  这样子一来,国产产品的劣势就出来了,国产的软件,在技术上其实不比外国产的好,但是价格方面会比较占有优势一些,这就是为什么外国的那款软件在他们这边打不开市场的原因,太贵了,在业内评价差不多的情况下,多数人为资金考虑,但是用了这种办法,可以让价格和技术互补,例如价格高了一倍,但是技术分高一倍就能补回来。

  他们这软件,业内最好的三家,盛联、致远和亿信,还有家价格奇高的外国公司艾斯伦,虽然他们的技术分和艾斯伦的软件差不了一倍,但也有20啊。

  这样子一来,即使高管方面的评分有占10%,但高管方面是客观的,就是在两家差1分2分差距时,他们可以选1也可以选2,但是如果双方差了5分以上......

  这个政策的推出,让盛联和致远都认识到,这回他们要被螳螂捕蝉黄雀在后了。

  王峰把陆宁景、安彤连同于盛泉一起被叫进了会议室开了个紧急小会,但也没想出什么补救的办法来,这个时候,只能听天由命,少犯错,静观其变。

  这么拼命地做了几个月,到最后来竹篮打水,陆宁景瘫坐在办公椅上,有点不想动,虽然知道销售肯定有赢有输,但是这么大这么有希望的一个标说没就没了,还是有点受不了。

  桌上的笔记本“叮咚”了一声提示有邮件进来,陆宁景有气无力地点开,邮件是宋峥发过来的,内容是......关于上次王伟廷泄露标书底价的全部证据,还有他以前一些不良作为,宋峥都留了底

  王妃星月。
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